宁波市江北区行政服务中心是江北区人民政府的派出机构，是负责履行全区有关行政审批（许可）的组织、协调、监督、管理和服务职能的全额拨款事业单位，经区人事局批准，现公开招聘事业编制人员1名。
一、招聘数量及岗位
计算机岗位1名。
二、招聘范围和对象
报名时具有宁波市老三区常住户口，男女不限。
三、招聘条件
1、政治素质好，拥护党的路线、方针、政策，具有奋发向上、积极进取、开拓创新的意识，具有较强的集体荣誉感、组织纪律性和良好的社会道德观念，具有敬业奉献的精神；
2、年龄：1978年10月31日后出生；
3、学历：全日制普通高校本科及以上；
4、工作经验：从事计算机工作三年以上；
5、专业要求：计算机类专业毕业，具备ORACLE、SQLSERER
等主流数据库存系统的日常维护经验，熟悉C++、JAVA等面向对象编程技术，熟练掌握JAVASCRIPT、HTML、XML、CSS等相关 WEB网站开发技术；熟悉TC/PI网络管理，熟悉局域网设备、桌面系统、服务器设备的日常维护。
三、招聘办法及程序
（一）报名
1、报名时间：11月13日上午8：30——下午5：00；地点：宁波经贸人才市场（槐树路88号）。若符合条件的报名人数少于3人，取消本次招聘。
2、所需证件、材料：应聘人员须带本人身份证、户口簿、学历学位证书等相关证件原件及复印件，以及本人1寸近期彩色免冠照片2张。
笔试内容：公共知识和计算机专业知识。
笔试时间和地点以准考证为准。
根据笔试成绩从高分到低分取前6名（不足6人的按实际人数）进入面试。
（三）面试
面试满分为100分，面试成绩占总成绩的70%。面试时间和地点另行通知。面试成绩在宁波经贸人才网上公告。
（五）体检
根据笔试和面试合成总成绩，从高分到低分确定前3名为体检对象，并在宁波经贸人才网上公告。体检工作按《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准（试行）的通知>》（浙人公[2005]68号）执行，体检费用自理。报考人员放弃体检或未按时参加体检的， 视作淘汰。
（六）考核
考核对象根据总成绩在体检合格者中确定。考核工作由
用人单位实施，参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》（浙人发[2008]58号）进行。考核不合格者淘汰，由体
检合格者按总成绩从高分向低分依次递补。
（七）公示、录用
考核结束后，在考核合格者中按各招聘岗位指标数从高向低择优确定拟录用人员，名单在宁波经贸人才网上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响录用的，按录用审批权限办理录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用。对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后 再决定是否录用。
被录用人员无正当理由逾期不报到者，取消录用资格。
（八）其他
本简章由江北区行政服务中心负责解释。
本次招聘工作咨询电话：区行政服务中心87665345。
本次招聘工作监督机构：江北区纪委，电话87668154。