根据我区机关事业单位工作发展的需要,拟面向社会公开招聘编外用工27名。
一、基本条件
1、拥护党的路线、方针政策,遵纪守法,爱岗敬业,身体健康;
2、具有较为扎实的专业知识和实践能力。
二、招聘单位、岗位、人数及资格条件
详见附件1。
三、报名
报名时间:2008年8月6日至2008年8月14日正常上班时间。
报名方法:考生凭报名表和其它相关材料向具体招聘单位报名,并由具体招聘单位负责对本单位报名者进行资格条件的审查。每人限报一个岗位,违者取消报名资格。
报名地点、联系人、联系电话:详见附件2 。
报名表(详见附件3)在集美区政府网下载。报名时应提交报名表一式两份,近期1寸正面免冠照片3张,并提供身份证、户口本、毕业证及岗位要求的相关证书原件及复印件。
报考人员所提供的全部材料必须真实有效,如弄虚作假,取消考试、聘用资格。
除特殊岗位外,其余岗位如遇报名人数与岗位拟聘人数的比例达不到3:1的,相应减少该岗位拟招聘人数或取消该岗位招聘。
四、考试
(一)笔试:
笔试采用闭卷方式进行,笔试卷面分为100分,合格线为60分,其中,驾驶员岗位考试内容为交规、机械等知识占20%,路考、场地实践考核占 80%。其它专业系列笔试参考用书为《福建省机关事业单位工勤人员技术等级岗位考核 公共课程读本》(福建省机关事业单位工人考核办公室组织编写), 笔试具体时间、地点见准考证(2008年8月25日于报名处领取准考证)。
(二)面试:从笔试成绩上合格线的应聘人员中按岗位拟聘人数1:3的比例,从高分至低分确定面试人选,不足1:3的按实际人数确定,比例为1:1的面试合格成绩不得低于70分。
面试采用结构化面试方式,由面试考官进行当场打分,主要测试应聘人员的综合素质。面试总分为100分,合格线为60分。具体时间地点另行通知。
面试结束后,笔试、面试成绩按1:1折算综合总分。体检和考核人选从笔试、面试合格者中按综合总分排名顺序与岗位拟招聘人数1:1的比例确定。
五、体检与考核
(一)体检。体检由招聘单位统一组织。体检人员应按时参加体检,不按时参加体检者,视为放弃资格。本次招聘体检标准参照国家人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》,有关费用个人自理。
(二)考核。体检合格的应聘人员,由招聘单位主管局进行考核,考核的主要内容为德、能、勤、绩、廉等情况,并对报名资格条件进行复核,考核不合格的不予聘用。
(三)若体检或考核出现不合格的,从综合成绩上合格线的人员中依次递补一次(考生考试成绩一年内有效)。
六、办理聘用手续
(一)根据岗位要求以及考试、考核、体检结果,择优确定拟聘用人员名单,并在集美网站(http//www.jimei.gov.cn)及区政府电子屏幕进行7天公示。
(二)公示结果不影响聘用的,报相关部门审核后,实行劳务派遣,依据有关要求纳入合同管理,按协商、自愿原则签订劳动合同。
七、其它事项
1、年龄的计算截止时间为2008年6月30日,
2、有关考务信息将通过集美网站(http//www.jimei.gov.cn)予以发布,请报考者及时留意,不再另行通知。
附件:
附件一岗位信息表.xls厦门市集美区人事劳动和社会保障局
二00八年八月六日 附件二:招聘联系人.xls 附件三:----报名表.xls